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感性、心思細密、同時熱血、充滿夢想,天生領導才能的人,
數學聯考只得5分,為了夢想,知道要努力刻服數學這一關,
是的,這個人口中一直說著夢想,但不是一直叫人為了夢想甚麼也不顧,
反而他要大家要讓夢想要有執行力,成為能飽肚的事,
實現自己夢想的同時,也能讓別人的夢想實現!
這篇有關陳總裁Stay Real的管理學問,易懂又有道理,
看完後,又更喜愛,更崇拜他到一榻糊塗了 : )
Cheers 雜誌訪問
沒有叛逆,就不叫品牌 (全文↓)
http://www.cheers.com.tw/article/article.action?id=5030798&page=1
「我知道自己不得不接近數學,因為這是唯一讓夢想生存的方式。」
〝要讓夢想生存,不能只做自己的強項,還要學習自己的弱項。〞
其實他可以聘請專業管財務的人回來,但他覺得每個數字背後,都是人性。
所以他更要刻服和了解它.....
讓所有員工提出建議,最後再投票表決。
Stay Café 的構想,就是這樣誕生,「等於幫每個人都實現了開咖啡店的夢想。」
當每個老闆想擴充事業,第一步會像他先讓員工開心,
又有實現而能賺錢的可能性這方面去想嗎?
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